Lediga jobb

Här hittar du de jobb som finns tillgängliga just nu. Du kan sortera jobben enligt tjänst, arbetsplats eller sista ansökningsdag genom att klicka på de små pilarna vid de olika rubrikerna högst upp i listan.

Växjö kommun är regionens största arbetsgivare med cirka 7 000 medarbetare. I takt med att invånarantalet ökar behöver vi fler engagerade och modiga, men framförallt kunniga medarbetare i våra verksamheter.

Om du får problem eller tycker det är svårt att söka jobb i rekryteringssystemet kan du titta i Offentliga jobbs hjälpmanual Länk till annan webbplats..

Vår målsättning är att återkomma så snart som möjligt, men ibland kan det ta lite tid eftersom vi får många ansökningar. Vi hoppas att du har förståelse för det.

Speciallärare till Söraby skola

Utbildningsförvaltningen

Om tjänsten

Till Söraby skola söker vi nu en speciallärare som vill vara med och göra skillnad för elever i behov av särskilt stöd. I uppdraget ingår att undervisa elever enskilt eller i grupp, samt att aktivt delta i arbetet med att utreda behov av särskilt stöd. Du kommer att arbeta systematiskt med att upprätta, genomföra och följa upp åtgärdsprogram, i nära samverkan med övriga professioner inom skolans elevhälsoteam. Som speciallärare blir du en viktig del av elevhälsan, där vi tillsammans arbetar för att varje elev ska få möjlighet att utvecklas så långt som möjligt utifrån sina förutsättningar. På Söraby skola möts du av en engagerad och kompetent personalgrupp som tillsammans skapar trygga och tillgängliga lärmiljöer med elevens bästa i fokus.

Din profil

Vi söker dig som är utbildad som speciallärare och har goda kunskaper inom läs- och skrivinlärning samt inom matematikområdet. Du har en stark förmåga att skapa en lugn, trygg och tillgänglig lärmiljö där varje elev ges möjlighet att utvecklas utifrån sina individuella förutsättningar. Du är skicklig på att anpassa undervisningen och bygger goda relationer med såväl elever och vårdnadshavare som kollegor. För att lyckas i rollen ser vi att du har ett professionellt förhållningssätt, ett flexibelt arbetssätt och en positiv inställning till utveckling och samarbete. Du är en varm och öppen person som samtidigt har förmåga att sätta tydliga gränser. Du ser varje elev och möter dem där de är med respekt, engagemang och pedagogisk skicklighet. Välkommen in med din ansökan!

Nu söker vi dig, som tillsammans med oss vill göra nytta för dem vi är till för! Växjö kommun är Kronobergs största arbetsgivare som varje dag, året runt, arbetar för våra invånare, företag och besökare. Tillsammans skapar vi en hållbar morgondag och en attraktiv kommun att bo, leva och verka i – idag och i framtiden. Det innebär ett arbete där vi utmanar oss att tänka nytt, lära och utvecklas med varandra. Vill du vara en del i ett stort sammanhang där du får vara med och göra skillnad på riktigt? Välkommen till oss på Växjö kommun!


Anställningen

Omfattning
Heltid
Anställningsform
Tillsvidareanställning
Tillträde
Tillträde 2025-10-01 eller enligt överenskommelse
Antal tjänster
1

Ansökningsinformation

Sista ansökningsdatum
2025-08-03
Referensnummer
UTBF 240/25

Kontakt

Sara Klaéson
Rektor
0470-796504

Fackliga företrädare

Facklig företrädare för Sveriges Lärare nås via kontaktcenter
0470-41 000

Övrig information

Växjö kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av till exempel ålder, kön och etnicitet. Som tillsvidareanställd blir du som regel krigsplacerad i vår organisation. Det kan bli aktuellt med löpande intervjuer så skicka gärna din ansökan så snart som möjligt. Ansökan sker enbart via Offentliga jobbs rekryteringsverktyg (www.offentligajobb.se). Medtag utbildningsbevis och eventuell yrkeslegitimation vid intervju. För att bli aktuell för anställning behöver du visa två utdrag från belastningsregistret innan du anställs. Beställning av utdrag ur belastningsregistret kan göras på https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ och du ska använda dels det som heter Arbete inom skola eller förskola (442.5) samt Kontroll av egna uppgifter i belastningsregistret (442.3). För interna kandidater kan det bli aktuellt med annat tillträdesdatum. För mer information se Beslut gällande tidpunkt för byte av enhet vid rekrytering av intern kandidat inom utbildningsförvaltningen på intranätet. Till bemannings- och rekryteringsföretag eller till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare annonser.

Senast uppdaterad: 30 november 2023